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ComatReleco 一览 - 继电器世界



管理团队


董事会


行为准则


社会责任


历史

ComatReleco 是全球领先的高品质继电器和各类接触器供应商。ComatReleco 拥有最广泛的产品组合,包括定制解决方案,为工业自动化、建筑安装技术、铁路和运输领域的客户提供服务。我们的核心竞争力是工业、定时和监控继电器以及接触器。这些产品采用最新的半导体技术或传统的机电设计。

我们在瑞士研发,在瑞士制造。

ComatReleco 不断投资于研发,以确保始终保持较高的创新率。多项国际专利申请证明了这一点。我们的研发团队总部设在瑞士,在德国和中国的子公司也有高素质的员工。我们的研发成本占总研发成本的 20% 以上,在同行业中领先于许多全球供应商。

以客户为中心和质量管理

ComatReleco 拥有全集团范围的质量管理系统,可实时访问测试和检验协议。我们的继电器和接触器在生产线末端进行 100% 的测试。当货物运抵我们位于瑞士的中央仓库时,还会进行进一步的质量检测。

您是否正在使用 ComatReleco 产品或正在寻找合适的解决方案?我们在瑞士的支持中心很乐意帮助您找到适合您应用的继电器或接触器。ComatReleco 以提供世界上数量最多的工业、定时和监控继电器和接触器定制解决方案而著称。

总部位于瑞士,业务遍布全球

仓库和物流集中在瑞士总部。生产多样化,并根据质量、成本和物流标准进行优化。 我们的生产基地遍布欧洲和亚洲。通过我们的分销合作伙伴网络,集团遍布全球市场。自 2003 年起,ComatReleco 已成为管理团队的一部分。

管理团队

亚历山大-埃尔-索达

首席执行官兼董事会成员,1972 年出生,瑞士公民。1997 年从苏黎世联邦理工学院工业与生产工程师专业毕业后,亚历山大-埃尔-索达在 Scintilla Bosch AG 公司开始了供应链管理方面的职业生涯。随后,他在斯沃琪集团旗下的咨询公司 Hayek Engineering 担任了 5 年多的高级顾问。2006 年,他在罗切斯特大学威廉-西蒙工商管理研究生院完成了综合管理和公司财务非全日制工商管理硕士学位的学习。随后,他在瑞士制药公司 Vifor SA 的生产和工程部门担任了 6 年多的主管。2014 年,他加入了 ComatReleco AG。

丹尼尔-赫伦

CSO,1963 年出生,瑞士公民,电气工程师,拥有市场营销和工商管理硕士学位。他的职业生涯始于工业建筑的规划和项目管理领域。20 世纪 80 年代,他在 WIFAG(一家领先的报纸印刷机制造商)首先担任装配和调试方面的管理职务,随后又担任国际销售方面的职务。1995 年,他加入 WAGO 集团,最后的职位是瑞士市场和销售经理。2010 年,他成为 Friap Feuron AG 的合伙人,这是一家建筑技术领域的私营家族企业,于 2014 年底出售给 Walter Meier AG。

塞巴斯蒂安-多特

首席技术官,1974 年出生,瑞士公民。Sebastian Dorthe 毕业于伊佛东 HEIG 工程学院,获得 HTL 工程学位,之后加入夏米尔技术股份公司(日内瓦)担任开发工程师。在美国接受了功率半导体封装和冷却领域的进一步培训后,塞巴斯蒂安-多特于 2004 年转入活跃于运输领域的哈斯勒铁路股份公司(伯尔尼)。在那里,他负责建立硬件开发部门。2007 年,Sebastian Dorthe 顺利完成了工商管理硕士学位的学习。2014 年,他完成了麻省理工学院斯隆商学院的 "推动战略创新 "课程,随后被 HaslerRail 提升为 "创新与平台经理"。他自 2017 年 4 月起加入 ComatReleco AG。

萨拉-奥尔

CPO,1985 年出生,德国公民,物理博士。
她的学术生涯始于柏林洪堡大学物理学专业,2011 年通过柏林亥姆霍兹中心进入日内瓦欧洲核子研究中心,从事粒子加速器超导材料研究。 2018 年,她进入工业领域,加入瑞士技术公司和半导体行业供应商 Comet AG。 她很快就承担起了 Comet AG 的责任,并负责 2020 年至 2024 年初的真空电容器开发工作。 2024 年,她在 ZHAW 接受了产品管理方面的进一步专业培训,并担任真空电容器全球产品管理负责人。 2025 年 1 月,她调往 ComatReleco AG。

丹尼尔-阿波斯托尔

国际销售副总裁,1974 年出生,德国公民,拥有兰茨胡特大学电气工程专业文凭。2000 年,他在慕尼黑 Analog Devices 公司开始其职业生涯,担任 DSP 现场应用工程师,之后在 Berata GmbH(现为 Capgemini Engineering)担任高级工程顾问,服务于宝马汽车周围的汽车行业。2007 年,他移居瑞士,在 Steinel Solutions AG 担任了两年的半导体传感器产品经理。2009 年,他来到 Xtralis-Honeywell 担任安防和交通探测器产品经理,之后又担任东欧安防和全球交通销售经理。2024 年 1 月,他加入 ComatReleco。

亚辛-赛义德

质量总监,1989年出生。Yasyn Said的职业生涯始于ERAMET集团,担任航空市场冶金行业的供应商质量工程师。 2014年,他加入GMD集团,担任产品质量工程师,负责传动系统用铝铸造及机加工零件的质量管理。在汽车行业工作多年后,他加入利勃海尔集团(Liebherr Group),担任燃烧发动机质量部门负责人。在此期间,他积累了丰富的经验,掌握了Shainin & QRQC方法论、运营卓越、审核及质量核心工具等核心技能。赛因·赛义德拥有物理与工程学硕士学位,并具备质量、安全与环境(QSE)管理专业背景。

德国·格罗索

产品经理,1986年生,阿根廷-意大利双重国籍。职业生涯始于摩托罗拉移动(谷歌旗下公司),期间主导国际生产转移项目,并在拉丁美洲工厂实施先进测试系统。后加入雷诺-日产联盟,管理跨国团队并统筹拉美及欧洲地区的车辆电子集成项目。

2019年转战瑞士科技领域,加入Sontex SA公司,主导欧洲、英国及北美地区的智能计量解决方案开发。2023年担任Speedgoat(MathWorks集团)产品经理,负责嵌入式实时系统管理,并推出高影响力的硬件在环测试解决方案。

自2025年11月起,他加入ComatReleco AG公司。格罗斯拥有工商管理硕士学位及工程学与项目管理双硕士学位,精通六国语言,现居伯尔尼。

娜塔莎-亨策尔

销售行政主管,1977 年出生,外贸专家。在完成行政学徒培训后,她于 1998 年在 ComatReleco AG 公司担任销售管理员,开始了自己的职业生涯。她完成了市场营销、会计和外贸方面的各种进修课程,并于 2008 年决定接受 Raymed Imaging 公司的新挑战,担任调度/项目官员,负责与瑞士法语区和提契诺州的 X 射线装置有关的项目工作。2009 年,她回到 ComatReleco AG,从事出口和会计等工作。

纳丁-盖斯比勒

供应链与财务经理,1995 年出生,采购专家,持有联邦证书。她于 2011 年开始在 ComatReleco 股份公司担任商务文员。毕业后,她曾在公司多个部门工作,后来专注于采购工作,并于 2017 年完成了专业考试,成为一名采购专家。2018 年至 2019 年,她在 ALBIRO AG 公司担任了一年的采购员,之后于 2019 年春季返回 ComatReleco AG 公司。自 2023 年 1 月起,她开始负责运营采购与财务。

宗天宝

副总裁,工程运营经理,1979 年出生于中国天津。毕业于中国镇江江苏大学机械与自动化专业。毕业后在丰田合成担任设备和工艺工程师。2007 年加入天津科马特。

董事会

亚历山大-埃尔-索达

首席执行官兼董事会成员,1972 年出生,瑞士公民。1997 年从苏黎世瑞士联邦理工学院(ETH)生产工程专业毕业后,亚历山大-埃尔-索达在 Scintilla Bosch AG 公司开始了他的供应链管理职业生涯。之后,他又在斯沃琪集团旗下的咨询公司 Hayek Engineering 担任了 5 年多的高级顾问。2006 年,他在罗切斯特大学威廉-西蒙工商管理研究生院完成了综合管理和公司财务非全日制工商管理硕士学位的学习。之后,他在瑞士制药公司 Vifor SA 的生产和工程部门工作了 6 年多。2014 年,他加入了 ComatReleco AG。

海伦-施密德-奥布里斯特

生于 1963 年,自 2011 年起担任 ComatReleco AG 董事会成员。

海伦-施密德-奥布里斯特(Helene Schmid-Obrist)最初是一名中学教师,后来又获得了中医营养咨询学位。2003 年,她在苏黎世 M. Kennessey 学院接受了系统整合夫妻和家庭治疗师的培训。2010 年,她在苏黎世高等师范学院(ZhaW)完成了 "组织中的教练与督导"(Coaching and Supervision in Organisations)ZFH 高级研究硕士学位的学习。她为个人和企业客户提供以过程为导向的支持。这种辅导和方法以咨询者的优势为基础,使他们能够在支持的帮助下发展和塑造自己的道路。

Helene Schmid-Obrist 是教练、督导和组织咨询专业协会 BSO 会员、组织咨询和教练 SVIPP 会员、瑞士整合心理学和教育学协会 ZG-TCM 会员以及苏黎世中医协会会员。


行为准则

ComatReleco 是一家活跃于全球的公司,在多个国家拥有子公司、客户、销售伙伴、合作企业和供应商。不断的变化、多样化的任务以及日益增多的跨部门和跨国活动,使得员工个人在整体环境中看待自己的工作变得越来越重要。本《行为准则》从根本上描述了各种社会、政治和法律框架条件,是我们集团公司对员工、业务伙伴和政府部门的行为和行动的基础。该守则适用于 ComatReleco 公司的所有部门和子公司。


1. 遵守适用法律

ComatReleco 公司及其员工承诺遵守所在国的法律法规。在任何时候都要遵守和尊重各国的文化框架条件。在内部和外部会议中,我们相互尊重,并表示愿意学习和灵活行事,超越我们自己的国界和文化背景。


2. 工作条件

遵守当地的劳动法和社会法是 ComatReleco 的天职。公平工作条件的要求排除了对员工和业务伙伴基于性别、肤色、宗教、出身、国籍、年龄、婚姻状况、性取向、政治派别和残疾的任何形式的歧视。不容忍工作场所的暴力行为,包括威胁、恐吓、欺凌和任何形式的性骚扰。


3. 健康、安全和环境

为每位员工提供安全的工作条件是 ComatReleco 的既定目标。他们遵守法律法规。每位员工都要分担安全责任。所有活动的开展都遵守适用于环境保护的法律法规。


4. 童工

ComatReleco 拒绝使用童工。这也适用于所有业务合作伙伴和供应商。对于员工的最低年龄,必须遵守相应的国家法律。


5. 贿赂和腐败

在任何商业活动中,任何员工都不得为商业伙伴、其员工和亲属谋取不正当利益。公司不允许腐败和经常出现的相关违法行为,如逃税、欺诈和伪造证件。但赠送价值较低的促销礼品以及在合理范围内邀请他人共进午餐或晚餐的行为除外。员工也应遵守同样的规定。未经主管事先批准,禁止接受奢侈礼品。


6. 质量

确保最高质量和持续改进是我们业务成功的基础。我们的产品符合适用的技术标准和法规。数据表正确、真实地反映了产品的技术数据。其他或附加技术信息以实际测量值和记录值为基础。数据和测试结果应原封不动地记录在案。应正确复制批准、证书或证明。


7. 数据和知识产权的保护

尊重员工的人格包括保护员工的个人数据。作为回报,我们要求对公司和商业机密进行适当的保密处理,不得向第三方透露。客户资料也必须保密。委托给我们的客户文件必须得到精心保护,只能用于与当前专业任务相关的用途,或在客户同意的情况下进行传递。


8. 通讯(媒体)

向外界,尤其是向媒体披露业务、客户和人事信息,必须事先获得管理层的授权。无论这些信息是否会对公司产生积极或消极的影响,本规定均适用。


9. 反垄断

ComatReleco 公司在开展业务时遵守并认可有关自由竞争的法律。不得与竞争对手达成价格垄断或抵制协议或任何其他限制自由竞争的协议。


10. 互联网和电子邮件

访问互联网仅限于业务目的。不允许从互联网上下载和安装软件。明确禁止访问带有攻击性、极端或不雅内容的网站。电子邮件仅限用于业务目的。必须防止向我们的业务合作伙伴传播病毒。因此,必须谨慎处理来自未知发件人的邮件,尤其是带有附件的邮件。


11. 处理和执行

本行为准则是我们企业文化的重要组成部分。所列准则具有约束力,适用于 ComatReleco 全球所有员工。员工有义务立即向 ComatReleco 管理层报告任何违反行为准则的行为。


Social commitment

社会责任在帮助处于困境中的人们拥有更美好未来方面发挥着至关重要的作用。像SOS儿童村这样的组织在全球范围内致力于支持弱势儿童,为他们提供充满爱的家园。同样重要的是推动残疾人体育运动,这为残疾人提供了发现自身优势、增强自信的机会。


ComatReleco为这些有价值的倡议提供财务支持,帮助确保弱势儿童和残疾人获得更好的机会。每一份贡献都带来希望,并开辟新的前景。

www.sos-kinderdorf.ch

www.plusport.ch

历史

2024

Einführung Überstromrelais MRS13R

2024

2022

Sx-PI 市场推出插入式继电器插座系列 MBx - 基线电压和电流监控装置投放市场 CRINT-PI 投放市场

2022

2021

Sx-PI 市场推出插入式继电器插座系列

2021

2019

推出用于 2G、3G 和 4G 移动网络的 CMS-10R

2019

2018

CMC14 - 电机控制器领域的产品组合扩展 UTR13/UC12-24V - 小便斗控制器

2018

2017

MRE - 推出带局域网连接的新型电能表 CHI - 面向市场推出浪涌电流高达 800 A 的三相 16A 功率继电器 重新获得 ISO 9001:2015 认证

2017

2015

RIC - 面向市场推出适用于高直流负载的两极轨道兼容接触器

2015

2014

CHI - 面向市场推出浪涌电流高达 800 A 的单相 16A 功率继电器 亚历山大-埃尔-索达加盟成为股东

2014

2012

MRx - 新型监控继电器系列投放市场

2012

2011

在德国汉堡成立 Comat Releco GmbH 销售公司 成立 Comat Releco do Brasil 销售公司 CMC - 新型直流电机控制器系列投放市场 所有权变更。海伦-施密德(Helen Schmid)和彼得-施密德(Peter Schmid)成为主要股东

2011

2007

CIM - 新型多功能时间继电器系列投放市场

2007

2006

CMS-10 - ComatReleco SMS 中继器投放市场 Comat AG Worb 接管马德里 RELECO SA 公司

2006

2005

Comat AG 在中国天津成立了 Comat 天津公司,以开发和生产我们的产品。

2005

2003

经过三十多年的成功经营,库尔特-万泽克(Kurt Wanzeck)于 2003 年 1 月 1 日以管理层收购的方式将公司移交给前任管理层成员。 小型控制单元 "Comat BoxX "投放市场

2003

1996

整个公司都采用了经过认证的 ISO 9001 质量管理体系。

1996

1989

除定时继电器外,Comat 还开始研发和生产高质量的监控设备。

1989

1987

由于空间不足,位于伯恩大街 4 号的新大楼已在再次扩建。

1987

1984

推出由 Comat 开发的时间立方体,并在随后几年成为世界市场上的畅销产品。

1984

1979

位于伯尔尼大街 4 号的新大楼落成典礼(CH-3076 Worb)。

1979

1975

在西班牙与 Releco 合作。Comat 开始在瑞士销售工业继电器。

1975

1972

Releco 拓展国际市场,开始建立分销网络。

1972

1970

库尔特-万泽克(Kurt Wanzeck)创建科迈特股份有限公司(Comat AG)。

1970

1961

Releco SA 由圣地亚哥-洛萨诺-里科(Santiago Lozano Rico)在西班牙马德里创立。

1961